Интернационализация: важная тенденция в медицинском нововведении

Интернационализация: важная тенденция в медицинском нововведении

Песня Weiqun проанализировала глашатый дела двадцать первого века что интернационализация одна из важных тенденций в нововведении и развитии медицинской промышленности. Особенно перед лицом новой эпидемии кроны которая подметала во всем мире, глобальный бой против эпидемии продемонстрировал важность и срочность сознавания общины с, который делят будущим для человечества.

«Как pioneering сила в бое против эпидемии, важности международных обменов нововведения и сотрудничестве между медицинскими компаниями было все больше и больше видным, особенно перед лицом вакцин, сильное оружие для того чтобы нанести поражение эпидемии и восстановить экономике. Важность международного сотрудничества в НИОКР, продукции, и распределении нет его идет без говорить что это также совпадает с защитой Johnson & Johnson долгосрочной of'strengthening глобальное управление и сотрудничество в поле здравоохранений совместно для того чтобы улучшить здоровья человека и хорошо-being'.»

Понято что дело Johnson & Johnson широко распределено, включая 3 главных зоны медицинского оборудования, фармацевтическую продукцию и продукты потребления. 4 главных инновационного центра и 13 инкубатора JLABS нововведения по всему миру. Оно также устанавливал универсальное кооперативное нововведение которое излучает Asia Pacific и смотрит на мир в Шанхае. платформа.

Уместные исследователи от школы фармации Пекинского университета раз анализировали что интернационализация фармацевтического НИОКР имеет много преимуществ к компаниям, включая поглощение и управление предварительной новых технологии НИОКР лекарства и опыта управления, благоприятного к развитию рынка, улучшать каналы финансирования, и ускорения страна-организатора культивирования монополий технологии. Преимущества новых лекарств, участие в глобальной конкуренции, etc.

Лекарства и медицинские службы имеют длинные циклы НИОКР и высокие цены НИОКР, и развитые страны имеют много финансируя каналов, которые благоприятный к получать столицу; регистрация лекарства требует бесперебойной связи с местными органами регулирования страна-организатора. Отдел НИОКР расположен в страна-организаторе, который несомненно имеет подходящий момент и место. Преимущества; кроме того, завершение регистрации лекарства через Belden может аккумулировать больше опыта для применяться для новых лекарств в будущем.

Согласно анализу людьми внутри индустрии, с глобализацией нового НИОКР лекарства в будущем, менеджеры фармацевтических компаний или биотехнологические компании должны иметь более целостный взгляд. Они должны мочь наблюдать изменениями в международных китайских тенденциях НИОКР лекарства или технологии, и также мочь запахнуть будущим. Изменения встречи в медицинских потребностях. Имеет ли менеджер НИОКР точное и выдвигаясь суждение критическое к выживанию и развитию предприятия.

Песня Weiqun также сказала что таланты также важный элемент для Johnson & Johnson, который нужно продолжать привести нововведение и прорывы. Для того чтобы помочь здоровьям человека через новаторские продукты и технологии, таланты несомненно один из краеугольных камней достигать этой миссии.

«Johnson & Johnson следовать кредо принципов действия, вторым параграфом чего быть ответственен к работникам. Поэтому, мы делали много усилия в культивировании новаторских талантов и конструкции новаторской культуры. Мы имеем веру что одна из корпоративных социальных ответственностей помочь работникам превратиться, показываем их таланты, осуществляем их гоноры карьеры и мечты жизни. Мы ободряем работники выходить сквозь отверстие, и обеспечиваем работников с взаимн ведомственным, поперечным полем, и даже взаимн региональными возможностями вращения, и делаем полную пользу плана Johnson & Johnson глобального, поддержки и полномочие может innovate развитие талантов.» Песня Weiqun сказала.

В настоящее время, все еще кажется, что будет большой зазор таланта в поле медицинского нововведения. Согласно «директивам проницательностей 2021 и зарплаты рынка таланта» выданным карьерой международной, новое НИОКР лекарства было источником нововведения в фармацевтической промышленности, и фармацевтические гиганты целятся развивающаяся область biopharmaceuticals. Относительное развитие биомедицинского рынка причиняло недостаток людей по всем направлениям.

Вышеуказанные директивы показывают что в фармацевтическом НИОКР, недостаток НИОКР макромолекулы и immunologists; в клиническом развитии, серьезный недостаток ключевых постов как клинические ученые; к тому же, большой недостаток талантов в продукции, продажах и других связях.